Un modelo canino prueba la eficacia de la terapia génica contra la retinitis pigmentaria humana

La retinitis pigmentaria ligada al cromosoma X es la forma más grave de la enfermedad.

Un equipo médico de la Universidad de Pennsylvania ha probado un protocolo de terapia génica en dos enfermedades de los fotorreceptores oculares caninos, que se consideran modelos animales de la retinitis pigmentaria ligada al cromosoma X de las personas.

La ceguera de origen retiniano hereditaria está causada por mutaciones de los genes que se expresan en los fotorreceptores o en el epitelio pigmentario de la retina. Hasta el momento, se han llevado a cabo experimentos basados en terapia génica contra enfermedades del epitelio pigmentario en ratones y perros cuyos resultados se han podido trasladar a los seres humanos, en los que se están llevando a cabo nuevos estudios. Pero no se ha podido hacer lo mismo con los tratamientos para evitar la ceguera primaria causada por problemas en los fotorreceptores.

Así, un equipo de la Sección de Oftalmología de la Escuela de Medicina Veterinaria de la Universidad de Pennsylvania (Filadelfia, Estados Unidos) ha llevado a cabo un estudio* para evaluar la eficacia de la terapia de aceleración génica en dos enfermedades caninas que se pueden utilizar como modelos animales de la retinitis pigmentaria ligada al cromosoma X de las personas. Este proceso patológico consiste en que se produce una mutación en el gen regulador de la GTPasa, que codifica una proteína ciliar de los fotorreceptores. Los resultados del estudio han sido satisfactorios, y los autores afirman que la terapia funciona.

Tras la inoculación subretinal de un virus recombinante capaz de estimular la producción de los promotores IRBP y GRK1 humanos, la observación en vivo mostró que los núcleos de los fotorreceptores se preservaban en las zonas de la retina tratadas. La función fotorreceptora de bastones y conos era mayor en las áreas donde se había inoculado el virus recombinante (tres de cuatro) que en los animales usados como control.

Los análisis histopatológicos evidenciaron una estructura normal de los fotorreceptores y reversión de la deslocalización de las opsinas en las áreas tratadas, con expresión de la proteína humana RPGR en bastones y conos.

La eficacia de esta terapia génica para luchar contra la retinitis pigmentaria ligada al cromosoma X en modelos animales de entidad, como el perro, abren el camino a su utilización en personas.

Fuente: Argos Portal Veterinaria

Los perros también sufren peligro de extinción

Reino Unido alerta del riesgo de desaparición de 25 razas. El alano español es uno de los amenazados.

Ejemplar de alano

Pensar en animales en peligro de extinción lleva de manera, casi inevitable, al mundo salvaje. Sin embargo, no sólo allí se hallan especies al borde de su desaparición, sino que también los encontramos en el ámbito doméstico. Es el caso de algunas razas de perro que, por diferentes motivos, apenas cuentan con un censo lo suficientemente nutrido para garantizar su subsistencia.

El setter inglés es un buen ejemplo de cómo el simple efecto de las modas puede suponer el fin de una raza. La introducción del chihuahua y su crecimiento exponencial como mascota ha sido una de las causas por las que  el número de nacimientos de setter inglés ha caído en dos tercios en la última década. El chihuahua, por su parte, ha visto incrementado el número de registros en un 25% sólo en el último año, empujado por la popularidad que le han dado estrellas como Paris Hilton.

El setter no es la única raza autóctona inglesa que se encuentra en peligro de extinción, está en  la lista negra de otras 24 razas nativas vulnerables, como el terrier irlandés, el sussex spaniel o el collie de pelo corto.

Alano español

En nuestro país, el alano español es una de las razas autóctonas más vulnerables. Su origen viene vinculado al desarrollo de la ganadería, y los cambios en los patrones económicos ha propiciado que estos animales hayan escaseado. No obstante, Ancae ha jugado un papel esencial en la recuperación de esta especie desarrollando un programa de consanguinidad muy exhaustivo para optimizar los cruces, trabajando desde entonces con un patrón racial reconocido. El inconveniente es que cuando existen tan pocos ejemplares y el nivel de parentesco es tan alto, surgen las enfermedades congénitas.

El alano español, está potenciándose en los últimos años haciendo uso de esta raza en la ganadería ecológica, como guardián de fincas y su progresiva vuelta a la caza de jabalí, donde el perro retiene a la presa hasta que el cazador remata con el cuchillo a la presa.

No obstante, pese a estos datos alentadores otras voces más pesimistas, como Mariano Peinado, presidente de la Asociación Internacional de Defensa Canina y sus Dueños Responsables (IADCRO), asegura que el verdadero alano español de pura raza está extinto hace más de 90 años", quedando su descendiente, el pit bull terrier americano.

Fuente: Planeta Tierra

Empleados y gestión del centro veterinario

La Asociación de Veterinarios Empleados de la Comunidad de Madrid (UVET) destaca la importancia que tiene el personal para el buen funcionamiento del centro veterinario y el esfuerzo que está haciendo la asociación para mejorar en ellos la gestión empresarial y las condiciones laborales de los profesionales contratados.

En los últimos años estamos asistiendo al auge, dentro del ámbito clínico, de la rama de la gestión en la empresa veterinaria. Algo que necesitábamos como el aire, y que fue y es asignatura pendiente en nuestro entorno geográfico.

Incluido en este importantísimo campo, el profesional empleado veterinario se revela como elemento clave a la hora de gestionar el centro.

No hablamos ya de aspectos opinables, sino de hechos contrastados: el elemento humano presenta una serie de valores nunca sustituibles (aunque sí complementarios) por otros aspectos de la empresa como tecnología, publicidad y marketing, servicios externos, etc., y más, si cabe, cuando hablamos de negocios relacionados directamente con la salud. En nuestras clínicas los veterinarios poseen y proyectan una serie de características intrínsecas que los convierten en pilares fundamentales de las mismas.

Tradicionalmente todos consideramos, sin dudarlo, altamente valioso los equipos clínicos: el ecógrafo, el aparato de hematología, la máquina de anestesia, la reveladora automática, el Doppler, etc. son caros, prestan un incuestionable servicio, hay que cuidarlos y requieren de un mantenimiento lo más exquisito posible para que duren y sean eficientes. Si hablamos del equipo humano se han de tener, al menos, las mismas consideraciones. Y aun más, dado que en muchos casos será el que se encargue de realizar e interpretar las pruebas, decidir tratamientos, rescatar al paciente de situaciones de emergencia en casos en los que el propietario más demanda una actuación solvente y profesional, etc. Además, en la mayoría de los casos va a estar en estrecho y permanente contacto con el cliente hasta el final de los días de su mascota, por no hablar de los casos en los que el profesional empleado es el único o el que principalmente conoce y realiza cierto tipo de procedimientos como cirugías, ecografías, citología o cuidados intensivos, entre otros.

De nada servirá la tecnología sin un buen interpretador: el veterinario. Sin un profesional cualificado que sepa hacer uso de ella.

La idea de una buena y eficaz gestión empresarial choca directamente con una deficiente gestión de los recursos humanos. Tenemos, además, el ejemplo de lo ocurrido históricamente en nuestro país, en el que unas malas condiciones laborales han impulsado la fatal pescadilla que se muerde la cola: un elevado número de veterinarios se han montado sus propias clínicas al verse “expulsados” por la precariedad, derivando el problema en una atomización del sector clínico con muchos centros poco competitivos.

La figura del empleado veterinario es un valor de futuro, una inversión para hoy y para mañana. Nunca alcanzaremos la tan ansiada dignificación de la profesión veterinaria, la verdadera equiparación en prestigio con otras profesiones, sin tener en cuenta estos importantes aspectos.

Desde UVET deseamos favorecer e impulsar la buena gestión empresarial, la mejora de las condiciones laborales que merece esta profesión y la creación de los lazos indispensables entre asociaciones y profesionales para avanzar en estos campos tan necesarios para el futuro.

Fuente: Argos Portal Veterinaria.